Hämeenlinnassa ensimmäistä kertaa järjestetty Täsmätyön rekrytointitapahtuma keräsi suuren suosion, kun yli 200 työnhakijaa ja paikallisia työnantajia kokoontui Parkki Business Parkiin. Tapahtuma tarjosi tukea työnhakijoille, jotka tarvitsevat räätälöityjä työnkuvia esimerkiksi oppimisvaikeuksien, sairauden tai vamman vuoksi. Samalla lisättiin tietoisuutta täsmätyön tarjoamista mahdollisuuksista. Rekrytointitapahtuma tarjosi myös matalan kynnyksen kohtaamispaikan, jossa työnhakijat pääsivät tuomaan osaamistaan esiin ja keskustelemaan erilaisista työtehtävistä.
Tapahtuman järjestäjinä toimivat Koulutuskuntayhtymä Tavastia ja Kiipulasäätiön Työtä kyllä riittää (ESR+) -hanke. Mukana olivat myös alueen työllisyyttä edistävät toimijat.
Täsmätyössä työnkuvaa muokataan joustavasti työntekijän osaamisen ja työkyvyn mukaan.
– Näillä työnhakijoilla on motivaatiota ja osaamista, joita työelämässä tarvitaan. Tapahtumassa he toivat rohkeasti ja avoimesti osaamistaan esiin ja selvensivät, millaiset keinot tukevat heidän työntekoaan ja uusien työtehtävien oppimista, kertoo Työtä kyllä riittää -hankkeen työelämäkoordinaattori Marjo Siekkinen.
Tapahtuma herätti kiinnostusta myös työnantajien keskuudessa. He pääsivät tutustumaan täsmätyökykyisiin hakijoihin ja saivat tietoa rekrytoinnin erilaisista tavoista, työnhakijoiden monimuotoisuudesta sekä laadukkaan perehdytyksen merkityksestä.
– Tapahtumassa työnantajat kohtasivat työnhakijat aidosti, summaa työkykyohjaaja Mia Roivas Hämeenlinnan Ohjaamolta.
Kanta-Hämeen Kiinteistöalan yksikönjohtaja Jari Antikainen ja hänen kollegansa olivat erityisen vaikuttuneita tapahtuman avoimesta ilmapiiristä ja työnhakijoiden rohkeudesta.
– Kohtasimme hyvin erilaisista taustoista tulevia työnhakijoita. Työnhakijat rohkenivat tulla juttelemaan meille omana itsenään ja olivat erittäin kiinnostuneita työtehtävistä, Antikainen kertoo.
– Eräs työnhakija vaikutti hyvin ujolta, mutta rohkaistui hienosti kertomaan osaamisestaan. Motivaatio työntekoon näkyi hienosti, lisäsi palvelupäällikkö Juha Repo.
Täsmätyön rekrytointitapahtuma tarjosi lisäksi verkostoitumismahdollisuuksia niin yrityksille kuin oppilaitoksille.
– Oli mukava tavata muita yritysedustajia ja verkostoitua oppilaitosten kanssa. Ehdimme ideoida myös tulevia yhteistyökuvioita. Näin maanläheiseen, avoimeen ja rentoon tapahtumaan osallistumme mielellämme uudelleenkin, Antikainen hymyilee.
Ensimmäinen Täsmätyön rekrytointitapahtuma Hämeenlinnassa osoitti, että täsmätyö tarjoaa arvokkaita mahdollisuuksia tukea täsmätyökykyisten osaamista ja edistää heidän pääsyään työelämään räätälöidyin ratkaisuin.
– Tapahtuma oli menestys ja hieno osoitus toimijoiden yhteistyöstä. Verkostona olemme tehneet työtä täsmätyön ja tapahtuman tunnettuuden lisäämiseksi, iloitsi Sasu Saastamoinen Oma Hämeen hyvinvointialueelta.
Teksti: Terhi Manninen / Työtä kyllä riittää! -hanke
Kuvat: Olga Siikaluoma
